Bør jeg stå frem og indberette mine kollegaer og jeg for omsorgssvigt?

#viermereværd

f0d4fb7e-2ae3-40d1-9f58-195090bb3fa7Kære alle kollegaer i den offentlige sektor

Et opråb fra en efterhånden udmattet socialpædagog, der har slidt skosålerne tynde på et socialpsykiatrisk bosted på Nørrebro.

Den forgange måned har jeg været i gennem et psykologforløb.
Det er anden gang i mine 20 år inden for faget, og begge gange ligger indenfor de seneste år.

Den sidste uge er der lavet to registreringer af fysisk vold og trusler, hvor jeg har været involveret.

Der har været to episoder indenfor den seneste uge med tilkald af politiet, overfaldsalarmerne har været rødglødende og brandvæsnet har
også været på visit.

Det pædagogiske arbejde har været i form af ildebrandsslukninger rettet imod enkeltpersoner som har formået, at dræne personalet og medbeboere for energi og overskud.

Debriefing og løbende opsamlinger for, at holde sammen på flokken.
Men det er langt fra nok, at lappe huller med et simpelt plaster. På et tidspunkt går det af i kampen og så bløder det igen.
Det gør ondt at falde på de gamle sår, der aldrig når at hele helt.

Det er aldrig nok, og vores overskud bliver med tiden minimeret og en dag bukker vi under.
En kollega sagde i dag i forbindelse med en registrering som han valgte, at lave på sig selv trods det anbefales, at få en kollegas støtte til dette. “Jeg er så vant til at lave dem, så det er ok. Det er vigtigt, at lave dem som bevis for de belastninger vi udsættes for, til hvis vi en dag går ned”.

Det er skræmmende og tankevækkende, at vi har fået en arbejdsplads kultur hvor vi forbereder os på, at vi en dag går ned på grund af jobbet, og også tænker på nødvendigheden af, at skulle kunne
bevise det.

Jeg oplever at vi i den offentlige sektor er ramt af denne tendens, og i det er et tegn på hvor dårlige vi er til, at passe på os selv.
Vi har travlt med at passe på andre mennesker i vores arbejdsfelt, men glemmer os selv.

Hvad om vi sadler om og i stedet fokuserer på en kultur hvor vi værner om vores arbejdsmiljø lige her og nu og siger fra overfor arbejdspladsen, forvaltningen og kommunen/regionen.

Kan du ikke passe på dig selv, kan du heller ikke passe på andre!

#Viermereværd

Favn livet Lene

Del gerne din mening

Der er endnu ingen kommentarer til indlægget. Hvis du synes indlægget er interessant, så vær den første til at kommentere på indlægget.

del gerne din mening

Skriv et svar

Din e-mailadresse vil ikke blive publiceret. Krævede felter er markeret med *

 

Næste indlæg

Bør jeg stå frem og indberette mine kollegaer og jeg for omsorgssvigt?